Netten Brüte Maaş Hesaplama

// Gerçek Zamanlı Analiz & Matematiksel Doğrulama

Net-brüt maaş hesaplaması, brüt maaştan SGK primi, işsizlik sigortası primi, gelir vergisi ve damga vergisi düşülerek çalışanın eline geçen net tutarın (veya tersine net'ten brüt'ün) bulunmasıdır.

Bu araçtaki hesaplama sabitleri (rakam/oran) en son 10 Eylül 2026 itibarıyla güncellenmiştir.
TL

Hesaplama butonuna tıklayarak sonuçları detaylı olarak görüntüleyebilirsiniz.

Yasal Uyarı: Bu hesaplamalar yürürlükteki mevzuata göre tahmini değerler sunmaktadır ve resmi evrak niteliği taşımaz. Davanızın somut özellikleri sonucu etkileyebilir. Kesin hesap ve hukuki işlemler için SVK Hukuk avukatları ile irtibata geçiniz.

Sıkça Sorulan Sorular

Brüt maaştan net maaş nasıl hesaplanır?

Brüt maaştan sırasıyla SGK işçi primi, işsizlik sigortası işçi primi, kümülatif gelir vergisi matrahına göre hesaplanan gelir vergisi ve damga vergisi düşülerek net maaş bulunur.

Aynı brüt maaş yıl içinde neden farklı net maaş verir?

Gelir vergisi kümülatif olarak hesaplandığından, çalışan yıl içinde üst gelir vergisi dilimine geçtikçe kesinti oranı artar ve net maaş azalabilir.

Net-brüt hesaplamasının yasal dayanağı nedir?

5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu (SGK/işsizlik primi oranları), 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu ve 488 sayılı Damga Vergisi Kanunu'dur.

Net-Brüt Maaş Nedir, Nasıl Hesaplanır?

Brüt maaş, işverenin bir çalışan için sözleşmede taahhüt ettiği, herhangi bir kesinti yapılmamış ücrettir. Net maaş ise bu tutardan sırasıyla SGK işçi primi, işsizlik sigortası işçi primi, kümülatif gelir vergisi matrahına göre hesaplanan gelir vergisi ve damga vergisi düşüldükten sonra çalışanın eline geçen tutardır.

Yasal dayanakları 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu (SGK/işsizlik primi oranları), 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu (dilimli/kümülatif gelir vergisi tarifesi) ve 488 sayılı Damga Vergisi Kanunu'dur. Gelir vergisi kümülatif olarak hesaplandığından, aynı brüt maaşa sahip bir çalışanın net maaşı yıl içinde ilerledikçe (üst dilime geçtikçe) azalabilir — bu, ücret pazarlıklarında ve net maaş taahhüdü içeren sözleşmelerde brütten-nete dönüşümün neden yıl başında ve yıl sonunda farklı sonuç verebildiğini açıklar.

Sonucunuzu bir avukatla değerlendirmek ister misiniz?

Danışmanlık Talep Edin